环球快资讯丨数读｜就业指南@所有人：本科生“慢就业” ，营销员职业最缺工

2023-03-02 11:31:41来源：贝壳财经

就业是民生之本，一头连着经济发展，一头连着百姓福祉。

去年底，中央经济工作会议要求，突出做好稳增长、稳就业、稳物价工作。“三稳”目标的提出，指明了中国经济发展的关键点。今年以来，各地就业市场已经开闸，火热招工背后一系列强有力的稳就业举措出台，稳住重点群体就业。2023年就业市场如何开局，青年特别是高校毕业生“赛道”在哪，春季求职高峰哪些行业最缺人？贝壳财经记者用数据为你解读。

全国2022年新增就业1206万人

(资料图片仅供参考)

应届生达1076万人倾向深造、慢就业

1月18日，人社部发布2022年人力资源和社会保障工作进展情况，截至2022年底,全国基本养老、失业、工伤保险参保人数分别为10.5亿人、2.4亿人、2.9亿人。2022年全国城镇新增就业1206万人，就业保持稳定。

2022年高校毕业生达1076万人，规模和增量均创历史新高。然而，年轻人中“慢就业”风潮兴起。2022年6月毕业的本科生小谢就是“慢就业”大军中的一员，小谢对新京报贝壳财经记者表示，自己选择暂时不就业，是对自己的未来发展有考虑和规划，选择自己真正感兴趣的专业方向做相关的研究，未来有读博的打算。

近年来,考研人数节节攀升,名校竞争尤其激烈。在考研大军中,除应届考生外，不乏身经百战的“N战考生”。《新东方2022中国大学生学习与发展白皮书》显示，面对“毕业后是继续深造还是直接工作”的问题，有54％的受访者希望继续深造。

相当一部分大学毕业生选择暂时不找工作，在家全职备考研究生招生考试和公务员招录考试，来自湖北的小高对新京报贝壳财经记者表示，自己一战失利，选择在家继续“二战”考研。来自广西的小林对新京报贝壳财经记者表示，自己刚毕业的时候本已拿到知名会计师事务所的录用信，但为了备考家乡的公务员，毅然决然放弃。

北京航空航天大学对2022届未就业毕业生进行了不就业原因调研发现，68.44%的北航毕业生不就业的原因是继续深造，还有4.95%的毕业生为参加公务员招录考试而不选择直接就业。

为了更高的起薪和工作机会，成为追求深造学历的主要动因。在某会计师事务所工作的安女士告诉新京报贝壳财经记者，“同样是应届生，本科生和硕士待遇存在一定差距。”

制造业专业“蓝领”最缺人

从规模和结构看，2021年我国蓝领劳动者群体规模达4亿人以上，占二、三产业就业人口的69.4%，在我国7.47亿就业人口中占比超过53%。

哪些岗位“最缺工”？营销员位列第一。人社部日前公布了2022年第四季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行。排行显示，营销员、汽车生产线操作工、快递员、餐厅服务员、商品营业员、家政服务员、保洁员、保安员、包装工、车工排名前10。

人社部官网显示，2022年第四季度全国招聘情况与2022年第三季度相比，制造业缺工状况持续，汽车行业相关岗位缺工较为突出，“汽车零部件再制造工”“工程机器人系统操作员”“汽车工程技术人员”等职业新进排行，“汽车生产线操作工”位列排行前十；快递物流行业用人需求明显增加，“采购员”“邮件分拣员”本季度新进排行，“快件处理员”“装卸搬运工”“网约配送员”“快递员”等职业缺工程度加大。

哪些行业月薪过万？

北京上海平均招聘月薪超1.3万

哪些行业可以取得比较可观的报酬？

2023年以来，促进文旅消费的利好政策不断出台。解封后，道路交通、客货运输逐渐恢复常态，旅游业蓄势待发，受此影响，司机、导游、服务员等生活服务类招聘岗位同比去年明显增加。

与2022年相比，今年春节后一个月，客货运司机/乘务招聘职位数同比增长54.6%，排名各职业之首。旅游服务职业的招聘职位数同比增幅排名第二，达49.9%。餐饮服务、配送理货、酒店服务等职业的招聘需求同比增幅均超14%，进入高增长前10职业序列。

年轻人在哪些城市掘金速度最快？答案依然是北上深杭。新京报贝壳财经记者梳理智联招聘《2023年春招市场行情周报第四期》发现，上海、北京、深圳、杭州四大城市稳居城市薪资榜前四，与节后第三周排名保持一致。其中，上海以 13431元/月的平均招聘薪酬位居第一，比第三周的13375元/月有所上升。在薪资榜 TOP 10 城市中，长三角城市占据5席，珠三角城市占据4席，京津冀城市占据1席。

2023年1158万应届生毕业各地如何发力稳就业？

今年以来，北京就业市场需求逐步回暖，2023年1月北京市人力资源和社会保障局启动“2023年春风行动暨就业援助月”专项服务活动，对就业困难人员进行“一人一策”援助、为春节期间用工需求较多的重点企业提供定向服务；2月17日，北京2023年“百姓就业”进社区举办首场招聘活动，重点为有就业意愿的失业人员、务工人员等群体提供服务，22家用工企业携1300余个岗位参加现场招聘。

2023届高校毕业生数量再创新高，据教育部公布的数据，2023 届全国普通高校毕业生规模预计达 1158 万人，同比增加 82 万人。今年1—2月，教育部部署开展2023届高校毕业生寒假促就业“暖心行动”，面向2023届普通高校毕业生、2022届离校未就业毕业生等重点群体，集中发布优质就业岗位。各地政府也纷纷出台就业新政，为高校毕业生做好政策宣传、招聘服务和就业困难援助工作。

标签：就业人口同比增幅人力资源